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H/F Généraliste RH Bilingue

Ref.
19 juin 2019

Type de poste : Interim
Localisation : Monaco
Secteur : Ressources Humaines
Salaire : Entre 25 et 34 K€

Manpower

Manpower Monaco met ses deux agences spécialisées au service des projets RH des entreprises monégasques ou intervenant sur la principauté : recrutement, intérim, formation, accompagnement et conseil RH.

Vous êtes à la recherche d'un emploi dans la principauté de Monaco ?

Consultez nos offres d'emploi et postulez en ligne.
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Descriptif du poste

Manpower Monaco recherche pour un de ses clients, un.e Généraliste RH.

TT + CDI
Rémunération selon profil

Création de Poste/ L’équipe RH est actuellement constituée de 2 personnes.

Afin d’accompagner la croissance de notre client dans une organisation dynamique et évolutive, nous recherchons un(e) Généraliste Ressources Humaines.

Vos principales missions opérationnelles seront :

Sous la direction du responsable RH :

Assistance à la rédaction et mise en place de la politique RH de l’entreprise en collaboration avec le responsable RH
Support au recrutement en lien avec les managers
Assistance à la rédaction du livret d’accueil et à l’intégration des nouveaux arrivants
Assistance à la gestion des dossiers personnels
Garantir le bon déploiement et l’appropriation des outils de développement
Création de tableaux de bord RH et implication dans la modernisation des RH
Réalisation de toute tâche administrative nécessaire au département RH
Participation à tout projet ad -hoc
Capacité à assumer un environnement RH en pleine mutation


Profil recherché

Profil recherché :

Formation RH obligatoire, minimum Bac+4
5 ans d’expérience dans le secteur RH dans un poste similaire
Expérience dans la rédaction de procédures
Expérience et goût obligatoire pour le recrutement (tout niveau hiérarchique) et par tout moyen, à l’échelle internationale
Capacité avérée de résistance au stress et à un rythme de travail soutenu
Expérience en gestion de projets RH
Expérience en gestion du changement
Langues : Bilingue Français/Anglais – tout communication au sein de l’entreprise se fait dans les deux langues
Intègre, rigoureux, loyal, confidentiel, autonome, organisé et collaboratif
Opérationnel capable de remonter ses manches pour que les projets aboutissent
Positif, bienveillant, psychologue, sachant naturellement prendre la distance indispensable à tout membre d’un département RH